{"id":74422,"date":"2023-08-29T12:02:39","date_gmt":"2023-08-29T11:02:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/?p=74422"},"modified":"2023-08-29T12:29:05","modified_gmt":"2023-08-29T11:29:05","slug":"wie-bekomme-ich-unterstutzung-als-charity","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/de\/charities\/how-to-get-support-as-a-charity\/","title":{"rendered":"Wie man als Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation Unterst\u00fctzung erh\u00e4lt"},"content":{"rendered":"<div id=\"bsf_rt_marker\"><\/div><p>Es ist leicht zu glauben, dass man auf sich allein gestellt ist, wenn man sein Projekt als Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation startet. Ihr Anliegen ist einzigartig f\u00fcr Sie, wie k\u00f6nnten andere Sie also verstehen oder Ihnen helfen? Wie bei allen Formen von Unternehmen ist die Unterst\u00fctzung durch Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen eine Notwendigkeit f\u00fcr Wachstum in guten Zeiten und Stabilit\u00e4t in schwierigen Zeiten.<\/p>\n<p>Wir haben mit zwei erfahrenen Inhabern von Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen gesprochen, die sich ihre Sporen verdient haben und wissen, wie wichtig die Unterst\u00fctzung von Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen ist. Paul Sayer, der Gr\u00fcnder von <a href=\"https:\/\/www.prost8.org.uk\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Prost8<\/a> und Esther Taylor, die Gr\u00fcnderin von <a href=\"https:\/\/ladymcadden.org\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Lady McAdden<\/a>setzten sich beide mit uns zusammen, um die folgenden Themen zu besprechen:<\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"#Partnering with other charities\" rel=\"nofollow\">Partnerschaften mit anderen Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#Getting volunteers\" rel=\"nofollow\">Freiwillige gewinnen<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#Making an annual report\" rel=\"nofollow\">Erstellung eines Jahresberichts<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#Recruiting trustees\" rel=\"nofollow\">Anwerbung von Treuh\u00e4ndern<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#Dealing with hardships and setbacks\" rel=\"nofollow\">Bew\u00e4ltigung von Schwierigkeiten und R\u00fcckschl\u00e4gen<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<h2 id=\"Partnering with other charities\"><strong><u>Partnerschaften mit anderen Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen<\/u><\/strong><\/h2>\n<p>Zusammenarbeit ist der Schl\u00fcssel, wenn Sie eine Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation gr\u00fcnden wollen. Die St\u00e4rke der Einigkeit kann Ihre Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation weit \u00fcber einsame Unternehmungen hinausbringen. Um schnell zu wachsen, schlie\u00dfen Sie sich mit gleichgesinnten Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen zusammen. Dadurch werden nicht nur gemeinsame Ressourcen genutzt, sondern auch die Reichweite vergr\u00f6\u00dfert, die Anstrengungen zur Interessenvertretung verdoppelt und das gemeinsame Wachstum gef\u00f6rdert. Achten Sie darauf, dass Sie sich nicht gegenseitig auf die F\u00fc\u00dfe treten; suchen Sie Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen mit sich \u00fcberschneidenden Zielen, aber unterschiedlichen Zielgruppen oder Methoden.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Partnering.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-74427\" src=\"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Partnering.jpg\" alt=\"\" width=\"900\" height=\"600\" \/><\/a><\/p>\n<h3><strong>Pauls Erfahrung:\u00a0<\/strong><\/h3>\n<p>Wenn Sie eine Partnerschaft mit einer Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation eingehen, sollten Sie darauf achten, dass diese mit Ihrem Anliegen kompatibel ist. Es ist jedoch wichtig, dass sie sich nicht zu \u00e4hnlich sind, da dies zu einem Interessenkonflikt f\u00fchren k\u00f6nnte, da Sie Konkurrenten sind.<\/p>\n<p>Wir arbeiten zum Beispiel mit Carla von der Endometriose-Stiftung zusammen. Wir sind froh, mit ihr zusammenzuarbeiten, weil es kompatibel ist, da sie auch eine Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation f\u00fcr die Gesundheit ist, aber wir sind eine Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation f\u00fcr M\u00e4nner und ihre Arbeit ist f\u00fcr Frauen, so dass es keinen Konflikt geben wird. Wir sind alle im Gesundheitswesen t\u00e4tig, aber wir konkurrieren nicht miteinander.<\/p>\n<p>Unsere Anh\u00e4nger sind bereit, f\u00fcr eine kurze Zeit die Grenzen zu \u00fcberschreiten, aber sie werden zu ihrer urspr\u00fcnglichen Basis zur\u00fcckkehren. Wir haben keine Angst, unsere Anh\u00e4ngerschaft an sie zu verlieren, und sie hat keine Angst, ihre an unsere zu verlieren. Aber es macht sie st\u00e4rker. <strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<h3><strong>Esthers Erfahrung:<\/strong><\/h3>\n<p>Zusammenarbeit ist der Schl\u00fcssel und definitiv eine gute Idee. Viele Geldgeber sehen es gern, wenn man mit anderen zusammenarbeitet, denn es zeigt ihnen, dass man nicht isoliert ist.<\/p>\n<p>Im Wohlt\u00e4tigkeitssektor gibt es oft die Tendenz, dass die Menschen f\u00fcr sich bleiben. Wenn wir jedoch zusammenarbeiten, kann unsere Wirkung gr\u00f6\u00dfer sein und ein breiteres Publikum erreichen.<\/p>\n<p>Ich w\u00fcrde vorschlagen, dass Sie Ihre urspr\u00fcngliche Recherche gr\u00fcndlich durchf\u00fchren. Finden Sie heraus, wer bereits existiert, wie Sie sich abheben k\u00f6nnen und mit wem Sie zusammenarbeiten k\u00f6nnen. Wenn Sie zu \u00e4hnlich sind, konkurrieren Sie sonst mit anderen.<\/p>\n<h2 id=\"Getting volunteers\"><strong><u>Freiwillige gewinnen<\/u><\/strong><\/h2>\n<p>Freiwillige sind das R\u00fcckgrat jeder Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation, aber um sie zu gewinnen, bedarf es einer gut durchdachten Strategie. Ermitteln Sie zun\u00e4chst, wer sich f\u00fcr Ihr Anliegen interessiert und wo Sie diese Personen erreichen k\u00f6nnen. Verdeutlichen Sie Ihr Anliegen und die Auswirkungen, die ihre Zeit haben kann. Machen Sie Ihre Arbeit auf Plattformen der sozialen Medien, in Schulen, am Arbeitsplatz und bei Gemeindeveranstaltungen bekannt.<\/p>\n<p>Bringen Sie Ihre Mission mit den Werten der Menschen in Einklang, und sie werden bereit sein, zu helfen. Informieren Sie sie regelm\u00e4\u00dfig \u00fcber Ihre Erfolge, um die greifbaren Ergebnisse ihrer Beitr\u00e4ge zu zeigen. Denken Sie daran, Aufgaben anzubieten, die ihren F\u00e4higkeiten und Interessen entsprechen, und schaffen Sie ein Umfeld, in dem ihre Bem\u00fchungen anerkannt und gesch\u00e4tzt werden. Erkennen Sie ihre Bem\u00fchungen an und w\u00fcrdigen Sie sie, ein einfaches Dankesch\u00f6n reicht v\u00f6llig aus. Freiwillige k\u00f6nnen die effektivste L\u00f6sung sein, um Unterst\u00fctzung f\u00fcr Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen zu erhalten.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Volunteer.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-74428\" src=\"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Volunteer.jpg\" alt=\"\" width=\"900\" height=\"600\" \/><\/a><\/p>\n<h3><strong>Pauls Erfahrung:\u00a0<\/strong><\/h3>\n<p>Beginnen Sie mit Menschen, die Sie kennen. Beginnen Sie mit Freunden, Verwandten und Bekannten, denn sie sind am einfachsten zu erreichen. Achten Sie aber darauf, wen Sie um welche Aufgabe bitten. Wenn Sie jemanden bitten, sich als Freiwilliger zu engagieren, stellen Sie sicher, dass er \u00fcber die erforderlichen F\u00e4higkeiten verf\u00fcgt.<\/p>\n<p>Bitten Sie sie nicht einfach, zu kommen und zu helfen, denn es k\u00f6nnte sein, dass Sie am Ende jemanden haben, der keine Ahnung hat, was er tut, oder der den ganzen Abend in der Ecke steht und Sie anstarrt. Versuchen Sie, jemanden zu finden, der gut mit Menschen umgehen kann. Dies ist eine der wichtigsten F\u00e4higkeiten, die ein guter Freiwilliger braucht.<\/p>\n<p>Wenn Sie Veranstaltungen machen, ist es am besten, wenn Freiwillige mit den Leuten reden. Finden Sie Gemeinsamkeiten, \u00fcber die Sie reden k\u00f6nnen. Wenn Sie zum Beispiel eine Modenschau veranstalten, fragen Sie die Leute, was sie anhaben. Suchen Sie sich Freiwillige, die gut mit Menschen umgehen k\u00f6nnen oder \u00fcber spezifische, relevante F\u00e4higkeiten verf\u00fcgen.<\/p>\n<p>Wenn Sie jemanden suchen, der Ihnen bei Ihren Finanzen hilft, w\u00e4hlen Sie einen Buchhalter. Bitten Sie nicht einfach irgendjemanden, Ihnen bei der Buchf\u00fchrung zu helfen oder was auch immer. Suchen Sie sich jemanden, der seine F\u00e4higkeiten unter Beweis gestellt hat, und nicht jemanden, der sagt: \"Ich probiere das mal f\u00fcr Sie aus.\" Seien Sie w\u00e4hlerisch bei der Auswahl der Leute, f\u00fcr die Sie sich entscheiden.<\/p>\n<h3><strong>Esthers Erfahrung:<\/strong><\/h3>\n<p>Es ist wichtig, dass Sie Ihre Geschichte erz\u00e4hlen und zeigen, wie Sie Menschen helfen. Sobald die Menschen sehen, was Sie tun, sind sie begeistert und wollen sich engagieren. Verkaufen Sie die Vorteile der Freiwilligenarbeit f\u00fcr Ihre Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation. Seien Sie sich \u00fcber die Aufgaben und Erwartungen an jeden Freiwilligen, den Sie einstellen, im Klaren. Suchen Sie Freiwillige, die das tun k\u00f6nnen, was Sie von ihnen erwarten. Wenn sie in der \u00d6ffentlichkeit sprechen sollen, stellen Sie sicher, dass sie kein Lampenfieber bekommen, wenn sie vor einer Menschenmenge stehen.<\/p>\n<p>Seit Covid hat der Wohlfahrtssektor einen schweren Schlag erlitten, viele Freiwillige sind verloren gegangen und viele haben es schwer, sie wieder zu gewinnen. Man muss den Freiwilligen das Gef\u00fchl geben, dass sie gesehen werden und verstehen, dass es sich lohnt, ihre Zeit zu opfern. Um Freiwillige zu halten, m\u00fcssen sie sich f\u00fcr ihre Zeit und ihr Engagement gesch\u00e4tzt f\u00fchlen.<\/p>\n<p>K\u00fcrzlich haben wir alle unsere Treuh\u00e4nder, Mitarbeiter und Freiwilligen zu einem gemeinsamen Ausflug eingeladen, um ihnen unsere Wertsch\u00e4tzung f\u00fcr ihre harte Arbeit zu zeigen.<\/p>\n<h2 id=\"Making an annual report\"><strong><u>Erstellung eines Jahresberichts<\/u><\/strong><\/h2>\n<p>Transparenz schafft Vertrauen. Ein Jahresbericht ist ein Spiegelbild der Transparenz und Glaubw\u00fcrdigkeit Ihrer Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation. Seien Sie klar, pr\u00e4gnant und offen, was Ihre finanzielle Situation, Ihre Spendenbem\u00fchungen, wichtige Errungenschaften, Programmergebnisse und zuk\u00fcnftige Ziele betrifft. Verwenden Sie visuelle Hilfsmittel wie Schaubilder, Diagramme und Infografiken, um komplexe Informationen f\u00fcr jeden verst\u00e4ndlich zu machen.<\/p>\n<p>Teilen Sie Erfolgsgeschichten, um Ihre Wirkung zu unterstreichen und das Vertrauen der Spender zu gewinnen. Der Bericht beweist Ihr Engagement f\u00fcr Ihre Sache und dient gleichzeitig als hervorragendes Werbemittel, das Ihre gute Arbeit vorstellt. F\u00fcgen Sie eine Danksagung f\u00fcr Ihre Unterst\u00fctzer ein, und machen Sie sie zug\u00e4nglich.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Annual-report.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-74429\" src=\"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Annual-report.jpg\" alt=\"\" width=\"1200\" height=\"527\" \/><\/a><\/p>\n<h3><strong>Pauls Erfahrung:\u00a0<\/strong><\/h3>\n<p>Sie erstellen einen Jahresbericht, d. h. Ihren Jahresabschluss. Und ganz allgemein, wie hat sich die Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation im letzten Jahr entwickelt und welche Pl\u00e4ne haben Sie f\u00fcr das n\u00e4chste Jahr? Der Bericht kann so kurz sein, wie Sie wollen.<\/p>\n<p>Die meisten Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen geben jedoch an, was sie in diesem Jahr erreichen wollten, was sie erreicht haben und was sie planen, um dies im n\u00e4chsten Jahr zu verbessern. Sie gehen vielleicht sogar so weit zu sagen, dass sie zwei neue Mitarbeiter in dieser Abteilung einstellen wollen.<\/p>\n<p>Sie m\u00fcssen der Wohlt\u00e4tigkeitskommission einen Jahresbericht vorlegen, aus dem hervorgeht, was Sie eingenommen haben, wof\u00fcr Sie es ausgegeben haben und was Ihnen noch bleibt. Sie m\u00fcssen alle Geh\u00e4lter \u00fcber 65.000 \u00a3 angeben. Sie m\u00fcssen eine Vorstellung davon geben, wie Sie dorthin gekommen sind, wo Sie jetzt sind, und wie Sie weiter vorgehen wollen.<\/p>\n<p>Wenn Sie nicht wissen, wie Sie Ihren Bericht erstellen sollen, plagiieren Sie. Bei der Charity Commission k\u00f6nnen Sie bei jeder Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation Jahresberichte abrufen. Nehmen Sie einen, der eine \u00e4hnliche Ausrichtung hat wie Sie, und verwenden Sie, was relevant ist, solange es genau ist und Ihre Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation widerspiegelt.<\/p>\n<h3><strong>Esthers Erfahrung:<\/strong><\/h3>\n<p>Je nachdem, als welche Art von Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation Sie registriert sind, h\u00e4ngt es davon ab, wie Sie berichten.<\/p>\n<p>Eine Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation, die \u00e4rmere Kinder mit Schuluniformen ausstattet, w\u00fcrde beispielsweise \u00fcber reale Zahlen und quantifizierbare Daten verf\u00fcgen, \u00fcber die sich leicht Bericht erstatten l\u00e4sst. Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen, die sich f\u00fcr psychische Gesundheit einsetzen, m\u00fcssten sich dagegen auf weiche Ergebnisse verlassen, z. B. darauf, wie sich die psychische Gesundheit einer Person verbessert hat. Es h\u00e4ngt davon ab, was man tut, wie man berichtet.<\/p>\n<h2 id=\"Recruiting trustees\"><strong><u>Anwerbung von Treuh\u00e4ndern<\/u><\/strong><\/h2>\n<p>Die richtigen Treuh\u00e4nder lenken Ihre Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation in Richtung ihrer Vision. Suchen Sie nach Personen, die sich f\u00fcr Ihre Sache engagieren und \u00fcber unterschiedliche Hintergr\u00fcnde und F\u00e4higkeiten verf\u00fcgen, die mit den Bed\u00fcrfnissen Ihrer Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation \u00fcbereinstimmen. Potenzielle Treuh\u00e4nder k\u00f6nnten Experten f\u00fcr Finanzmanagement, Rechtsangelegenheiten, Marketing oder Ihr spezielles Anliegen sein.<\/p>\n<p>Networking-Veranstaltungen, LinkedIn und treuh\u00e4nderische Vermittlungsagenturen k\u00f6nnen fruchtbare Quellen sein. Vergewissern Sie sich, dass sie Ihre Werte teilen und seien Sie transparent, was die Verantwortlichkeiten, das zeitliche Engagement und die nicht-finanziellen Belohnungen angeht. Ein vielf\u00e4ltiger, kompetenter und engagierter Vorstand ist Gold wert und kann den Unterschied ausmachen, wenn es darum geht, optimale Unterst\u00fctzung f\u00fcr eine Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation zu erhalten.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Recruiting-trustees.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-74430\" src=\"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Recruiting-trustees.jpg\" alt=\"\" width=\"900\" height=\"600\" \/><\/a><\/p>\n<h3><strong>Esthers Erfahrung:<\/strong><\/h3>\n<p>Ihr Kuratorium ist wirklich entscheidend. Wir haben das auf die harte Tour gelernt, als wir unseren Vorstand austauschten, da sie urspr\u00fcnglich unsere Freunde waren, aber nicht \u00fcber die richtigen F\u00e4higkeiten verf\u00fcgten, um unser Wachstum zu erm\u00f6glichen. Vorst\u00e4nde sind entscheidend, denn sie k\u00f6nnen Ihr Wachstum entweder behindern oder f\u00f6rdern.<\/p>\n<p>Ermitteln Sie die Bereiche, in denen Sie selbst nicht gut sind, und stellen Sie Leute ein, die in diesem Bereich stark sind, z. B. Personalwesen\/Finanzierung\/Betrieb. Finden Sie heraus, in welchen Bereichen Sie Unterst\u00fctzung durch Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen ben\u00f6tigen, und suchen Sie die richtigen Leute, um diese L\u00fccke zu f\u00fcllen.<\/p>\n<h2 id=\"Dealing with hardships and setbacks\"><strong><u>Bew\u00e4ltigung von Schwierigkeiten und R\u00fcckschl\u00e4gen<\/u><\/strong><\/h2>\n<p>Jede Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation steht vor Hindernissen. Es kommt darauf an, wie Sie darauf reagieren. In schwierigen Zeiten sollten Sie sich auf Ihren Auftrag besinnen. Sie sollte Ihr Anker sein, an dem Sie sich bei allen Entscheidungen orientieren. Wenden Sie sich an Ihr Netzwerk, um Unterst\u00fctzung und Beratung zu erhalten, und denken Sie daran, offen mit den Beteiligten zu kommunizieren. Harte Zeiten k\u00f6nnen Chancen f\u00fcr Innovation, Widerstandsf\u00e4higkeit und Wachstum sein.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Hardship.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-74431\" src=\"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Hardship.jpg\" alt=\"\" width=\"900\" height=\"600\" \/><\/a><\/p>\n<h3><strong>Pauls Erfahrung:\u00a0<\/strong><\/h3>\n<p>Covid war unser gr\u00f6\u00dfter R\u00fcckschlag. Wir wollten unsere Hauptkampagne im Mai 2020 starten, und das konnte nat\u00fcrlich nicht geschehen. Wir sind eine ereignisorientierte Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation und mussten pl\u00f6tzlich alternative Wege der Mittelbeschaffung finden. Wir \u00fcbertrugen unsere F\u00e4higkeiten auf virtuelle Veranstaltungen, die erfolgreich waren, allerdings in einem viel kleineren Rahmen. Wir erhielten auch Hilfe bei der Beschaffung von Zusch\u00fcssen, um das ben\u00f6tigte Geld aufzubringen.<\/p>\n<p>Wenn Sie Schwierigkeiten und R\u00fcckschl\u00e4ge erleben, w\u00fcrde ich vorschlagen, dass die beiden besten Dinge, die Sie tun k\u00f6nnen, darin bestehen, sich zu diversifizieren und auf andere Menschen zuzugehen. Halten Sie sich nie an einen einzigen Plan. Seien Sie flexibel und haben Sie keine Angst, die Richtung zu \u00e4ndern.<\/p>\n<h3><strong>Esthers Erfahrung:<\/strong><\/h3>\n<p>Ich bin ein positiver Mensch und glaube nicht, dass Scheitern etwas Schlechtes ist, denn durch Scheitern lernen wir. Es ist wichtig zu erkennen, wie und was wir lernen k\u00f6nnen oder was wir beim n\u00e4chsten Mal anders machen k\u00f6nnen, um uns zu verbessern.<\/p>\n<p>Es gibt viele gro\u00dfe Dachverb\u00e4nde, die Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen, die Schwierigkeiten haben, zur Seite stehen. Es gibt eine Reihe von Freiwilligenverb\u00e4nden wie SAVS, RAVS und CAVS, die hilfreich sind. Finden Sie andere kleine Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen vor Ort. Versuchen Sie, sich einmal im Monat mit den Gesch\u00e4ftsf\u00fchrern dieser Organisationen zu treffen, um etwas aufzubauen.<\/p>\n<p>Bei der Bew\u00e4ltigung von Schwierigkeiten und R\u00fcckschl\u00e4gen als Wohlt\u00e4tigkeitsorganisation kommt es letztlich auf das Kuratorium an. Sie brauchen ein Kuratorium, das Sie bei allen Schwierigkeiten unterst\u00fctzt.<\/p>\n<h2><strong>S\u00e4ule der Unterst\u00fctzung<\/strong><\/h2>\n<p>Es ist wichtig, in Zeiten der Not die Hand auszustrecken. Ganz gleich, ob Sie in schwierigen Zeiten Unterst\u00fctzung oder in guten Zeiten Rat brauchen, die Hilfe von Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen ist immer eine gute Idee.<\/p>\n<p>Wenn Sie Unterst\u00fctzung bei Ihren Druckanforderungen ben\u00f6tigen, <a href=\"https:\/\/www.solopress.com\/blog\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Solopress<\/a> wird immer bereit sein, einzuspringen und zu helfen.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>It\u2019s easy to think you\u2019re on your own when you start your venture as a charity. Your cause is unique to you, so how could others understand or help you? As with all forms of business, getting charity support is a necessity for growth through the good times and stability during those more challenging moments. 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